在西班牙聞名超市“利多”(Lidl)接連作業12年的司理尚批(JeanP.)，最近由於“太愛自己的工作”而被開除，每天都會提前2小時來上班的他，公司不光沒有因而加薪，反而以爲這是“違規加班”而進行開除。
尚批公司所規則的上班時間是7點，但他每天都會提前2個小時，清晨5點就提前來到公司進行預備，到公司今後也沒有閒着，一早便忙着收拾貨架上的物品、查看訂單、價格等作業，爲每天的開店作業提前做好了預備。
尚批如此酷愛工作的行爲，被公司老闆透過監督錄影器發現後，不光沒有大力欣賞，反而以“他每天在正常上班時前一個半小時，都是獨自一個人待在公司”，這顯着“違背職工規則”而決議開除。
尚批一氣之下告上了法庭，透過委任律師表明，公司從來沒有規則職工不能提前上班，他每天早到並不是爲了自己的利益，而是爲了讓超市到達總公司所要求的營運規範，纔會多支付那麼多心力。但是“利多”的作業公約卻規則，“作業公約中有明文規則職工在公司上班的每一分鐘，公司都必須打卡付薪”，被外界以爲總公司僅僅不想多付加班費就開除。
